职位一、培训助理:
岗位职责:
1.担任培训主持与助教,配合培训讲师完成培训任务;
2.协助培训师维持课堂纪律,做好培训记录并对学员意见
进行收集反馈;
3.根据课堂培训内容编写宣传片;
4.制作培训汇报手册等。
任职资格:
1.专科以上学历,有保险公司组训经验者优先;
2.两年以上培训授课经验;
3.可熟练应用PPT制作培训课程及应用现代培训工具,具
备较强的沟通能力、课程制作能力和良好的演讲能力。
职位二、行政助理
岗位职责:
1、协助上级领导完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作;
2、参与公司行政、采购事务管理;
3、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作;
4、做好档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作;
5、对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作等。
任职资格:
1.专科及以上学历,一年以上工作经验;
2.电脑软件熟练应用,会应用PS处理图片,协调能力、沟通能力佳。
职位三、储备人才(符合下面任一条即可)
1.有中小学教育行业工作经验,对市场、运营、管理体系了解全面,且能独挡一面者;
2.有金融、保险、银行从业经验,对培训、银行条线业务熟悉,有志于从事管理咨询行业者;
3.气质形象佳、有一定的文案能力,有主持经验者。
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